Por Robert Tamasy

A l�ngua inglesa usa uma frase � �to die for� � significando alguma coisa muito boa, fora do comum (em portugu�s dir�amos que � algo pelo qual "vale a pena morrer" - nota da tradutora). Por exemplo, dizer �to die for�  a carne de um restaurante, significa que ela � t�o boa que "vale a pena morrer por ela".

Voc� j� experimentou alguma coisa da qual poderia dizer que vale morrer por ela? Talvez uma comida, o destino de uma viagem ou uma experi�ncia que tenha ultrapassado suas expectativas. 

E viver uma vida que vale a pena? Para alguns pode significar imers�o em passatempos favoritos, como pescar, jogar golfe, ouvir m�sica ou viajar. Outros podem pensar numa vida dedicada � busca de riquezas, sucesso e realiza��o profissional. Cada uma delas pode oferecer n�vel grande de satisfa��o. Mas somente com elas, podemos acabar um dia nos perguntando como no refr�o de uma antiga can��o: �� s� isso?� 

Viver uma vida pela qual �vale a pena� � viver intencionalmente e com prop�sito, com inabal�vel senso de miss�o. Uma vida em que a pessoa claramente compreende quem �, porque est� aqui e se sente impelida a cumprir esse prop�sito. Em �ltima inst�ncia, uma vida que influencie positivamente e de forma transformadora muitas outras. Quando uma vida assim termina na Terra deixa para tr�s um legado duradouro. 

Ao longa da minha vida tive o privil�gio de conhecer pessoas assim. Recentemente meu amigo de longa data, David Stoddard, fundador da Leaders Legacy, da qual fui vice-presidente nos �ltimos 12 anos, foi para o Lar, para estar junto com Deus. Dave foi uma dessas pessoas raras, maiores que a vida. 

Ele tinha diversos tra�os distintivos � um sempre presente sorriso, humildade genu�na, grande bondade, generosidade, amor pelas pessoas, dedica��o � fam�lia e profunda f� em Jesus Cristo. O vers�culo, �Porque para mim o viver � Cristo e o morrer � lucro�, em  Filipenses 1.21, descreve com exatid�o a vida de Dave e sua inesperada partida aos 60 anos de idade. 

Quando o conheci, 30 anos atr�s, ele era um ativo homem de vendas de uma empresa de suprimentos m�dicos, na rota para se tornar seu maior executivo. Era um grande trabalho, mas ele se sentiu vocacionado para fazer mais do que vender estetosc�pios e equipamentos cir�rgicos.

Assim, ele se demitiu e assumiu um posto na equipe do CBMC. Supervisionou a produ��o de uma s�rie de treinamento intitulada, �Living Proof� (Prova Viva). Mais tarde, seguindo sua vis�o de exercer um impacto por Cristo em empresas e corpora��es de qualquer porte, Dave iniciou a "Leaders Legacy". Nos 14 anos que presidiu a organiza��o, milhares de vidas foram tocadas, gra�as � sua abordagem �nica de mentor, coach, desenvolvimento de lideran�a e forma��o de equipe. 

Trabalhamos juntos no livro, The Heart of Mentoring (A Ess�ncia do Mentoreado). Seu subt�tulo descreve a miss�o que ele seguia: desenvolver pessoas em seu total potencial.  Isso compreendia n�o apenas treinamento profissional e coaching pessoal, mas tamb�m ajudar as pessoas a descobrir como relacionar verdades espirituais a todos os aspectos de suas vidas. No funeral de Dave, dezenas de pessoas falaram sobre o impacto transformador que ele teve em suas vidas. Ele teria sido r�pido em ressaltar que havia sido Deus, e n�o ele, que operara a mudan�a. 

A chave para Dave, nos neg�cios e em investir na vida de outras pessoas, era a total confian�a e depend�ncia de Deus. Ele compreendeu que "sem Cristo nada podemos fazer" (Jo�o 15:5), mas que podemos "todas as coisas em Cristo que nos fortalece" (Filipenses 4.13). 

Voc� est� vivendo uma vida assim, pela qual vale a pena morrer? 

Próxima semana tem mais!