Montagsmanna - Die Gabe Eines Belehrbaren Geistes

 
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Subject: Montagsmanna - Die Gabe Eines Belehrbaren Geistes
Date: December 3rd 2017

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MONTAGSMANNA
Den 4, Dezember 2017

Zwanzig Jahre im Dienste der internationalen Geschäfts und Berufsgemeinschaften


Die Gabe Eines Belehrbaren Geistes

 Rick Boxx

 

Mein Freund Larry hatte ein Vorstellungsgespräch, um das operative Geschäft in einem Familienunternehmen zu übernehmen und gleichzeitig dem Sohn des Generaldirektors ein Mentor zu sein, damit der junge Mann in Zukunft die Leitung übernehmen könnte.

 

Während des Interviews fragte der junge Mann: „Können Sie mich vorbereiten, damit ich in Zukunft die Leitung übernehme?“ Larry antwortete: „Das hängt von Ihnen ab. Wenn Sie belehrbar sind, dann kann ich Sie vorbereiten, um dieses Unternehmen zu führen.“ Offensichtlich gefiel ihnen die Antwort, denn Larry bekam den Job.

 

Die Geschäftswelt ist voller Versagen von Männern und Frauen, die großes Potenzial hatten – Intelligenz und Fähigkeiten, um erfolgreich zu sein. Und doch fehlte ihnen eine wichtige Eigenschaft: Lehrbarkeit. Wenn jemand nicht gewillt ist zu lernen, in der Meinung, dass er schon weiß was er braucht, oder eigensinnig ist und nicht offen, notwendige und gut gemeinte Unterweisung zu akzeptieren, ist die Wahrscheinlichkeit des Erfolgs klein.

 

Das trifft auch auf Mentoring-Beziehungen zu. Ein Mentor kann seinem Mentee nur soweit  helfen, wie dieser oder diese aufnahmebereit ist. Jemand, der nicht bereit ist zu lernen, auch wenn das Lernen bedeutet, sich zu demütigen und korrigiert zu werden, ist schlechter Rohstoff zur Leiterschaft.

 

Die Bibel spricht oft darüber, besonders im Buch der Sprüche. Zum Beispiel sagt Sprüche 9,8: „Deshalb gib dich nicht damit ab, einen Spötter zurechtzuweisen; er wird dich nur dafür hassen. Belehre aber den Weisen, und er wird dich lieben.“ Viele Menschen sind „dickköpfig“, aus welchem Grund auch immer, wenn jemand sie lehren will. Jemand, der gelehrig ist, jedoch, bleibt empfänglich für das, was er von anderen lernen kann, sogar von Kollegen.

 

Ein anderer Vers sagt: „Wer eine Zurechtweisung annimmt, geht den Weg des Lebens, doch wer sie missachtet, führt andere in die Irre.“ (Sprüche 10,17). Ein belehrbarer Mensch schätzt es, zu lernen und seine Schwächen zu überwinden. Noch ein Vers sagt: „Wer weise ist, freut sich über die Belehrung, aber wer Unvernünftiges redet, geht daran selbst zugrunde.“ (Sprüche 10,8).

 

Belehrbarkeit ist eine Eigenschaft von bewährten Leitern, sowie von jungen Menschen, die vorankommen wollen. Ein Vers beschreibt Voraussetzungen zur Leiterschaft: „Ein Ältester muss ein Mensch sein, der ein einwandfreies Leben führt. Er soll seiner Frau treu sein. Er soll Selbstbeherrschung haben, besonnen leben und einen guten Ruf besitzen. Er soll gastfreundlich sein und fähig, andere zu lehren (oder belehrbar sein – in anderer Übersetzung)“ (1.Timotheus 3,2)

 

Noch ein anderer Vers sagt: „Wer von euch klug ist und Gottes Wege begreift, soll so leben, dass seine guten Taten sichtbar werden und dabei freundlich und weise sein.“ (Jakobus 3,13).

 

Wenn Sie nach jungen Leitern suchen, in die es sich lohnt zu investieren, schauen sie nach denen, die einen belehrbaren Geist haben. Dadurch wird Ihre Investition fruchtbringender sein. Gleichzeitig sollten wir uns darum bemühen, selber belehrbar zu bleiben. Wir sind nie zu alt oder vollkommen, um zu lernen.

Bis nächste Woche!


Copyright 2017, Integrity Resource Center. Mit Erlaubnis angepasst aus Integrity Moments with Rick Boxx, ein Kommentar über Themen zur Integrität am Arbeitsplatz aus einer christlichen Perspektive. Um mehr über Integrity Resource Center zu erfahren oder Integrity Moments als E-Mail zu bekommen, wenden Sie sich an www.integrityresource.org , unter subscribe. Übersetzer: Debora Larissa Rempel   


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Betrachtung/Diskussion

 

1.   Wie würden Sie jemand beschreiben, der einen belehrbaren Geist hat?

 

2. Nennen Sie jemand, der besonders belehrbar ist. Können Sie an Leiter denken, die Sie kennen, die belehrbar sind? Und wie steht es um Sie?

 

3. In der Diskussion über dieses Thema werden einige Eigenschaften erwähnt, wie Weisheit und Demut. Warum sind sie wichtig, damit jemand belehrbar bleibt?

 

4. Es wird auch erwähnt, dass jemand, der nicht belehrbar ist, ein Narr ist. Stimmen Sie dem zu oder meinen Sie, das Urteil ist zu hart?

 

Wenn Sie noch andere Textstellen in der Bibel nachlesen möchten:  Sprüche 1,7;  3,13-15;  9,9.10;  14,6.8;  15,31;  16,21;  19,8;  Kolosser 1,28.29;  3,16.

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